【自由行訂房推薦】楊特威爾大道 2600 號 - 索莫馬渡假村 - 基西米-訂房折扣中
久久放一次假當然是要好好的去旅遊放鬆一下心情
但最大的問題就是住宿的問題,到底要選者哪間飯店或旅館比較划算又住得舒服又安心!
比較了一下多家旅館跟飯店後來發現【自由行訂房推薦】楊特威爾大道 2600 號 - 索莫馬渡假村 - 基西米-訂房折扣中
真的沒讓我失望,去到那裡玩得開心住得也安心
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
離職師控沒勞退金違法！ 校：非編制內職員
高雄有離職教師控訴學校八年來沒有提撥6%的勞退金，讓她至少損失20萬元，而且還不只一名老師有類似狀況，擔心拿不到退休金，到勞保局申訴，但學校拿出公文澄清，因為教職員有分編制內跟編制外，而指控的老師屬於編制外，日本熊本賓館預訂住宿不適用勞基法，因此不用提撥勞退金，強調並無違法。
拿出勞保局申請的投保資料，上頭在97年後的提繳單位一片空白，讓離職準備退休的教師好傻眼。
當事離職老師vs.記者：「結果一查以後，真的耶中獎了，就發現學校完全沒有給我們提撥(勞退金)，原本預計領多少，如果照這樣來推的話，至少該有2、30萬旅舍預定折扣。」
質疑校方沒有按照規定提撥6%的勞退金，害她損失數十萬的退休金，而且遇到相同狀況的老師還不只一人。
當事離職老師vs.記者：「有很多人反應這樣，對度假村預訂折扣啊，很多啊，離職的都去查了，都沒有啊，好像是最近才開始在提撥，可是我們舊的那些人還是沒有提撥。」
這名在私立學校兼課的女老師，97年入職，一直到105年後離職，過程中學校有幫她投保勞健保，但在新制的勞退卻沒有提撥，被質疑校方帶頭違法，但學校也拿出公文澄清。
校方人員：「在任職的期間，她是我們編制外，從事教學工作的老師，這個就可以說明，是不適用勞動基準法，所以並不需要強制提撥這個勞退金的。」
原來依照規定，教職員有分編制內和編制外，這名離職教師屬於編制外的兼課老師，加上沒有從事行政工作，因此不適用勞基法，學校是不用提撥6%勞退金的，而按照不同條件退休金領取方式也不同，只是雇主有沒有提撥款項，資訊都是可以開放查詢。
勞保局高雄辦事處主任林合同:「就是說單位，沒有幫她提繳勞退的話，是直接可以向勞保局來做一個反應，做一個申訴。」
拿身分證健保卡，可以到勞保局臨櫃查詢，也可以利用自然人憑證，透過網路查詢，雇主有沒有提撥一清二楚，如果發現有問題，可以向勞保局檢舉，如果確定有違法，將對雇主開罰2萬到10萬元的罰鍰，而勞退金的部分則可透過勞工局進行調解，或是提起民事訴訟，請求勞退金額。
賺35K砸15K租房！ 她曝「背後理由」網戰翻
近幾年台灣房價居高不下，買房對於許多人來說簡直是天方夜譚，甚至連租屋價格都讓許多人大喊吃不消。不過1名女網友就發文透露，自己目前薪資是35K，每月租金約15K，沒想到，日前同事得知此事後，竟狠酸她「真凱啊，住那麼貴的房子」，讓她相當傻眼。而此文一出，也掀起兩派網友熱議。
原PO近日在Dcard上發文透露，自己已經出社會很多年，目前薪資是1個月35K，存款則有50萬，原PO解釋，自己會選擇租金15K的房子，是因為先前住家裡房間只有1坪，讓她住得相當壓迫，因此搬出來後才會對居住品質較要求，原PO也無奈地直呼「就因為待在家裡的時間多，找個好一點的房子住有錯嗎？追美國渡假村住宿心得求住好一點的房子就是傻？追求美食的或是名牌、花在交際上才是明智？」
原PO進一步指出，自己不想犧牲睡眠、通勤轉車，因此才會通勤方便、有管理的套房，此外，原PO也強調，自己雖然追求居住品質，但每個月仍堅持存下1萬元，最後原PO不禁感嘆「況且有的人賺的比我還要多，1個月都不見得存新加坡民宿預訂的到5000，甚至都是月光族，就好比我那同事，住家裡，但卻是月光族…不知有沒有人跟我一樣花了不少薪水在住宿上呢？」
此文一出，掀起兩派網友熱議，其中一部分網友支持原PO的選擇，直言「不偷不搶，租好一點的房子一點都沒錯啊，自己賺的錢拿去做自己喜歡的事情有什麼不對」、「妳的存款&花錢習慣，我覺得住好一點很ok啊，錢怎麼使用都是個人選擇」、「說中我的心聲，我也是住比較貴一點的，結果被同事酸」、「我覺得生活品質會影響到每天的心情，如果是我也寧可選擇貴一點的，讓自己真正舒適放鬆的空間」。
不過，也有網友持不同看法，留言表示「這樣乾脆買房繳房貸還比較划算，目前買個3房2廳一個月也17k而已」、「覺得35k這個房租負擔有點大，畢竟房子之後你應該也不會買下來，不如省下來當買房子的錢」、「我覺得要是我，寧可存一筆頭期自己買個套房，因為算過以後還房貸也差不多是租房的渡假村自助旅行推薦錢，最起碼不用繳錢給房東」、「如果我只有35k我也不敢每個月送人15k，除非自己買下那間房，才會甘願這樣付，否則有點打腫臉充胖子的感覺」。
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